“CANiK Ailesinin Fertleri Olarak Geleceğe Emin Adımlarla Yürüyoruz”
CANiK News bu sayısında, Samsun Yurt Savunma’nın amiral gemisi CANiK markası ortak paydasında Türk savunma ve havacılık sanayisinde katma değer üretmek için bir araya gelen iki ismi, Erdem Bayraktar ve Gülay Hançer’i konuk etti.
“CANiK Ailesinin Fertleri Olarak Geleceğe Emin Adımlarla Yürüyoruz”
CANiK News bu sayısında, Samsun Yurt Savunma’nın amiral gemisi CANiK markası ortak paydasında Türk savunma ve havacılık sanayisinde katma değer üretmek için bir araya gelen iki ismi, Erdem Bayraktar ve Gülay Hançer’i konuk etti. Hem kişisel gelişimlerini hem de profesyonel kariyerlerini CANiK ailesinin bir ferdi olarak sürdüren Orta Kalibre Silah Şef Yardımcısı Erdem Bayraktar ile Sevkiyat Personeli Gülay Hançer, CANiK’li olmayı ve deneyimlerini CANiK News’a anlattı.
CANiK News: CANiK ailesine ne zaman katıldınız? Bu kararı almanızdaki başlıca etkenler nelerdi?
Erdem BAYRAKTAR: Üniversiteden yeni mezun olmuş her genç gibi benim de geleceğe dair umutlarım, hayallerim ve ideallerim vardı. Bu yolda zorlu engeller olsa dahi bir plan çerçevesinde emin adımlarla yürüyebilmek için hayata atılmalıydım. Üniversite stajımı CANiK’den yaparken kısa sürede görmüş olduğum şirket politikası beni çok etkilemişti. Sürekli gelişimi misyon edinmiş ve kişisel gelişimimde bana katkı sağlayacağını inandığım için 2013 yılında CANiK ailesine katıldım ve 11 senedir CANiK’te çalışıyorum.
Gülay HANÇER: 2022 yılının Haziran ayından itibaren CANiK’te çalışmaktayım. Savunma ve havacılık sanayisi alanında kendimi geliştirmek istediğim için CANiK ailesine dâhil oldum ve dönüp geriye baktığımda “iyi ki” diyorum. Diğer çalışma arkadaşlarıma nazaran kendimi CANiK ailesinin yeni bir üyesi saysam da çalışma ortamı ve kuvvetli ilişkiler sayesinde sanki uzun yıllardır buradaymışım gibi hissediyorum.
CANiK News: Burada üstlendiğiniz görevi ve çalışma ortamınızı kısaca anlatır mısınız?
Erdem BAYRAKTAR: Bu süre zarfında üretim alanında kazanmış olduğum tecrübe sayesinde sırasıyla vardiya hat sorumlusu, bölüm sorumlusu ve şef yardımcılığı görevlerini üstlendim. Güne bir gün önceki yapılan işlerin değerlendirmesiyle başlıyorum. Ardından gün içerisinde yapılacak işleri planlayarak ve takip ederek günü tamamlıyorum.
Gülay HANÇER: Silahların gönderime hazırlandığı son adım olan sevkiyat bölümünde görev yapıyorum. Bizim kontrolümüzün ardından ürünler son kullanıcıyla buluşacağından; özen, dikkat ve hassasiyet gerektiren bir birimdeyim. İşimi büyük bir keyifle ve bir o kadar da titizlikle yerine getiriyorum.
CANiK News: CANiK’te çalışmanın size neler kattığını anlatır mısınız?
Erdem BAYRAKTAR: CANiK’te çalışmak, bana; iletişim, ekip ruhu, kaliteli üretim, karar verme, yalın üretim, iyileştirme, kıyaslama ve aktif düşünce gibi birçok özellik kattı.
Gülay HANÇER: CANiK’te çalışmaya başladığım için kendimi güçlü ve mutlu hissediyorum. Savunma ve havacılık sanayisine, özellikle ateşli silahlara olan ilgimi fark ettim ve kendimi bu alanda daha da geliştirmek istiyorum. CANiK’li olmak, bu konuda bize önemli avantajlar sağlıyor.
CANiK News: CANiK’in misyon ve değerleri sizin için ne anlam ifade ediyor?
Erdem BAYRAKTAR: Dünyada sürekli gelişen teknolojiyi takip edip, gelişimi ve iyileşmeyi hedefleyen bir birey olarak, CANiK’in misyon ve değerleri hayat görüşümle birebir örtüştüğü için 11 yıldır aynı heyecan ve hevesle çalışıyorum.
Gülay HANÇER: CANiK, Türkiye ve dünyada marka olmayı amaçlamış, bu konuda başarılı olmuş ve kendini kanıtlamış bir firma. İş ahlakı, güven, doğruluğu önceleyen; müşteri memnuniyeti odaklı çalışan bu ailede yer aldığım için kendimi çok şanslı hissediyorum.
CANiK News: CANiK ailesinde takım ruhu, iş birliği ve iletişim konusunda nasıl bir deneyim yaşıyorsunuz?
Erdem BAYRAKTAR: Bana verilen konum itibariyle sorumlu olduğum ekip ile beraber, aynı disiplin ve kalite anlayışıyla çalışıyoruz. Yapılacak olan işlerde iş bölümü yaparak kaliteden taviz vermeden her zaman aynı bilinçle üretim yaparak her zaman aynı sonucu elde ediyor olmamız, takım ruhumuzun ve iletişimimizin kuvvetli olmasından kaynaklanıyor.
Gülay HANÇER: Gerek yöneticilerimiz gerekse şefimiz ve sorumlularımızla olan sağlıklı iletişimimiz, önerilerimizin dikkate alınması ve çözüm odaklı çalışabiliyor olmamız, motivasyonumuzu arttırıyor. Çalışma arkadaşlarımızla olan uyumumuz sayesinde daha verimli işler çıkarıyoruz.
CANiK News: CANiK’in size sunduğu gelişim fırsatları ve eğitim imkânları hakkında ne düşünüyorsunuz?
Erdem BAYRAKTAR: CANiK, her zaman kendimizi geliştirmemiz ve alanımızda en iyisi olabilmemiz için bizi eğitimlerle destekleyerek gelişen teknolojiye ayak uydurmamızı sağlıyor. Bu sayede kendimi sürekli güncelliyor ve geliştiriyorum. Bu da işimi yaparken daha özverili olmama katkı sağlıyor.
Gülay HANÇER: CANiK’in biz çalışanlara sağlamış olduğu eğitim fırsatları, kariyer yolculuğumuzda hedeflerimize ulaşabilmemiz için bizi sürekli olarak desteklemesi, cesaretimizi arttırıyor. Profesyonel ve kişisel anlamda gelişim için bizi sürekli destekliyor olması, firmamızın bu çatı altında çalışanlara ne kadar değer verdiğini gösteriyor ve bu da mutluluk verici bir durum.
Erdem_Bayraktar
Erdem BAYRAKTAR / Orta Kalibre Silah Şef Yardımcısı
Gulay_Hancer
Gülay HANÇER / Sevkiyat Personeli
CANiK News bu sayısında, Samsun Yurt Savunma’nın amiral gemisi CANiK markası ortak paydasında Türk savunma ve havacılık sanayisinde katma değer üretmek için bir araya gelen iki ismi, Erdem Bayraktar ve Gülay Hançer’i konuk etti. Hem kişisel gelişimlerini hem de profesyonel kariyerlerini CANiK ailesinin bir ferdi olarak sürdüren Orta Kalibre Silah Şef Yardımcısı Erdem Bayraktar ile Sevkiyat Personeli Gülay Hançer, CANiK’li olmayı ve deneyimlerini CANiK News’a anlattı.
CANiK News: CANiK ailesine ne zaman katıldınız? Bu kararı almanızdaki başlıca etkenler nelerdi?
Erdem BAYRAKTAR: Üniversiteden yeni mezun olmuş her genç gibi benim de geleceğe dair umutlarım, hayallerim ve ideallerim vardı. Bu yolda zorlu engeller olsa dahi bir plan çerçevesinde emin adımlarla yürüyebilmek için hayata atılmalıydım. Üniversite stajımı CANiK’den yaparken kısa sürede görmüş olduğum şirket politikası beni çok etkilemişti. Sürekli gelişimi misyon edinmiş ve kişisel gelişimimde bana katkı sağlayacağını inandığım için 2013 yılında CANiK ailesine katıldım ve 11 senedir CANiK’te çalışıyorum.
Gülay HANÇER: 2022 yılının Haziran ayından itibaren CANiK’te çalışmaktayım. Savunma ve havacılık sanayisi alanında kendimi geliştirmek istediğim için CANiK ailesine dâhil oldum ve dönüp geriye baktığımda “iyi ki” diyorum. Diğer çalışma arkadaşlarıma nazaran kendimi CANiK ailesinin yeni bir üyesi saysam da çalışma ortamı ve kuvvetli ilişkiler sayesinde sanki uzun yıllardır buradaymışım gibi hissediyorum.
CANiK News: Burada üstlendiğiniz görevi ve çalışma ortamınızı kısaca anlatır mısınız?
Erdem BAYRAKTAR: Bu süre zarfında üretim alanında kazanmış olduğum tecrübe sayesinde sırasıyla vardiya hat sorumlusu, bölüm sorumlusu ve şef yardımcılığı görevlerini üstlendim. Güne bir gün önceki yapılan işlerin değerlendirmesiyle başlıyorum. Ardından gün içerisinde yapılacak işleri planlayarak ve takip ederek günü tamamlıyorum.
Gülay HANÇER: Silahların gönderime hazırlandığı son adım olan sevkiyat bölümünde görev yapıyorum. Bizim kontrolümüzün ardından ürünler son kullanıcıyla buluşacağından; özen, dikkat ve hassasiyet gerektiren bir birimdeyim. İşimi büyük bir keyifle ve bir o kadar da titizlikle yerine getiriyorum.
CANiK News: CANiK’te çalışmanın size neler kattığını anlatır mısınız?
Erdem BAYRAKTAR: CANiK’te çalışmak, bana; iletişim, ekip ruhu, kaliteli üretim, karar verme, yalın üretim, iyileştirme, kıyaslama ve aktif düşünce gibi birçok özellik kattı.
Gülay HANÇER: CANiK’te çalışmaya başladığım için kendimi güçlü ve mutlu hissediyorum. Savunma ve havacılık sanayisine, özellikle ateşli silahlara olan ilgimi fark ettim ve kendimi bu alanda daha da geliştirmek istiyorum. CANiK’li olmak, bu konuda bize önemli avantajlar sağlıyor.
CANiK News: CANiK’in misyon ve değerleri sizin için ne anlam ifade ediyor?
Erdem BAYRAKTAR: Dünyada sürekli gelişen teknolojiyi takip edip, gelişimi ve iyileşmeyi hedefleyen bir birey olarak, CANiK’in misyon ve değerleri hayat görüşümle birebir örtüştüğü için 11 yıldır aynı heyecan ve hevesle çalışıyorum.
Gülay HANÇER: CANiK, Türkiye ve dünyada marka olmayı amaçlamış, bu konuda başarılı olmuş ve kendini kanıtlamış bir firma. İş ahlakı, güven, doğruluğu önceleyen; müşteri memnuniyeti odaklı çalışan bu ailede yer aldığım için kendimi çok şanslı hissediyorum.
CANiK News: CANiK ailesinde takım ruhu, iş birliği ve iletişim konusunda nasıl bir deneyim yaşıyorsunuz?
Erdem BAYRAKTAR: Bana verilen konum itibariyle sorumlu olduğum ekip ile beraber, aynı disiplin ve kalite anlayışıyla çalışıyoruz. Yapılacak olan işlerde iş bölümü yaparak kaliteden taviz vermeden her zaman aynı bilinçle üretim yaparak her zaman aynı sonucu elde ediyor olmamız, takım ruhumuzun ve iletişimimizin kuvvetli olmasından kaynaklanıyor.
Gülay HANÇER: Gerek yöneticilerimiz gerekse şefimiz ve sorumlularımızla olan sağlıklı iletişimimiz, önerilerimizin dikkate alınması ve çözüm odaklı çalışabiliyor olmamız, motivasyonumuzu arttırıyor. Çalışma arkadaşlarımızla olan uyumumuz sayesinde daha verimli işler çıkarıyoruz.
CANiK News: CANiK’in size sunduğu gelişim fırsatları ve eğitim imkânları hakkında ne düşünüyorsunuz?
Erdem BAYRAKTAR: CANiK, her zaman kendimizi geliştirmemiz ve alanımızda en iyisi olabilmemiz için bizi eğitimlerle destekleyerek gelişen teknolojiye ayak uydurmamızı sağlıyor. Bu sayede kendimi sürekli güncelliyor ve geliştiriyorum. Bu da işimi yaparken daha özverili olmama katkı sağlıyor.
Gülay HANÇER: CANiK’in biz çalışanlara sağlamış olduğu eğitim fırsatları, kariyer yolculuğumuzda hedeflerimize ulaşabilmemiz için bizi sürekli olarak desteklemesi, cesaretimizi arttırıyor. Profesyonel ve kişisel anlamda gelişim için bizi sürekli destekliyor olması, firmamızın bu çatı altında çalışanlara ne kadar değer verdiğini gösteriyor ve bu da mutluluk verici bir durum.
Erdem_Bayraktar
Erdem BAYRAKTAR / Orta Kalibre Silah Şef Yardımcısı
Gulay_Hancer
Gülay HANÇER / Sevkiyat Personeli
